Dans le cadre du COVID-19, Toyota Motor Manufacturing France (TMMF – Toyota Valenciennes) a annoncé hier en CSE extraordinaire (Comité Social et Economique), le passage à une organisation de production en 2 équipes à compter du lundi 4 mai 2020. Après l’expérience concluante des premiers jours de production, cette deuxième équipe marque une nouvelle étape pour l’entreprise dans sa stratégie d’une reprise progressive.
Le jeudi 23 avril, TMMF a repris sa production avec une seule équipe de jour (7h -14h50). Cette organisation a permis à l’ensemble des agents de production de prendre connaissance des mesures sanitaires mises en place sur le site et dans les ateliers et ce à tour de rôle sur 6 jours de travail. Cette reprise a également été l’occasion pour chacun d’apporter des améliorations sur son propre environnement de travail afin d’être rassuré et à l’aise avec les nouvelles mesures instaurées.
C’est dans ces conditions que TMMF a décidé de passer à une nouvelle étape dans sa stratégie de reprise progressive avec une organisation en 2 équipes de production à partir du lundi 4 mai. Cette stratégie a été approuvée à une large majorité des membres du CSE (22 pour et 4 contre).
L’objectif sera d’éprouver les protocoles sanitaires élaborés avec la Commission Santé Sécurité (CSSCT) avec l’activité d’une équipe de jour et d’une équipe de nuit. Les horaires de travail seront aménagés et échelonnés pour faciliter la fluidité à l’arrivée et au départ des salariés.
« Les équipes de TMMF ont montré une bonne compréhension et une adhésion au protocole sanitaire mis en place pour faire face à cette situation exceptionnelle : un protocole qui continuera à évoluer avec l’implication de tous. Nous devons rester vigilants dans notre organisation. La priorité reste avant tout d’assurer, dans la durée, le bon respect des mesures mises en place avec des comportements adaptés. La progressivité de notre reprise d’activités est le reflet de cette priorité » a déclaré Luciano Biondo, président de TMMF.
 a annoncé hier en CSE extraordinaire (Comité Social et Economique), le passage à une organisation de production en 2 équipes à compter du lundi 4 mai 2020. Après l’expérience concluante des premiers jours de production, cette deuxième équipe marque une nouvelle étape pour l’entreprise dans sa stratégie d’une reprise progressive.){kind=link}